Seminar
Eine Übersicht über und Gestaltungsvorschläge für die wichtigsten Arbeitsvertragstypen mit vom „Normalfall“ des unbefristeten Vollzeitarbeitsverhältnisses abweichendem Regelungsbedarf.
Die Problemstellungen des beamtenrechtlichen Konkurrentenstreits werden erörtert. Neben den Fragen des Verwaltungsprozessrechts werden auch die verwaltungsrechtlichen Konsequenzen für den Dienstherrn wie die Informations- und Wartepflicht betrachtet.
Mitarbeiter/-innen im Bereich der Personalverwaltung, Mitglieder der Personalvertretung.